Stina Kiviaho
Idag tyckte cirka åttio deltagare till om vad som behöver förbättras och utvecklas för att nå målet att bli Sveriges bästa kommun för små och medelstora företag (SME). Deltagarna fick ta del av resultat från 60 djupintervjuer som gjorts med företagsledare i Eskilstuna där sex prioriterade områden identifierats.
Vi har ställt några snabba frågor till Niklas Edmark som är näringslivsdirektör på Eskilstuna kommun.
Ett sätt att tillsammans stärka näringslivsklimatet är genom dialog. Nu bjuder Eskilstuna kommun in dig som företagare till en digital näringslivsdialog om samhällsutveckling med fokus på bygg & fastighet.
Michael Rydell, verksamhetsledare på Mälardalens Industrial Technology Center (MITC), är en av paneldeltagarna i Eskilstuna kommuns kommande näringslivsdialog som har tema industri och produktion.
Om man inte engagerar sig på något sätt är det en tyst accept på att man är nöjd. Jag tycker alltid det finns sånt som kan bli bättre!
Så svarade Daniel Jacobsson, AdVaTe Group på frågan om varför man ska delta i Eskilstunas kommun näringslivsdialog den 24/9.
Nu är trion som ska driva Affärsplan Näshulta startklara. En positiv och fantastisk utveckling av Affärsplan Eskilstuna. Läs vad Näshulta skriver på sin FB-sida.
En av Affärsplan Eskilstunas långsiktiga målsättningar är att sysselsättningsgraden i Eskilstuna ska vara högre än rikssnittet år 2030. Ett resultat på väg mot det gemensamma målet är Bannerbow som skapar #jobbevolution genom att fokusera på inkludering. Här berättar både arbetsgivaren och arbetstagaren om det lyckade samarbetet.
En av Affärsplan Eskilstunas långsiktiga målsättningar är att sysselsättningsgraden i Eskilstuna ska vara högre än rikssnittet år 2030. Ett resultat på väg mot det gemensamma målet är Synoptik som skapar #jobbevolution genom att fokusera på inkludering. Här berättar både arbetsgivaren och arbetstagaren om den lyckade anställningen.
Sista teamet ut att presentera sig själva och sin evolutionsgrupp är Sofia Larsson och Anders Wikström. TalangEvolution handlar om att attrahera talanger till Eskilstuna, men också arbeta för att attrahera och skapa utrymme för de talanger vi har i Eskilstuna.
Nästa team att presentera sig är Karin Schött och Niklas Johansson som berättar om sin evolutionsgrupp #SmartDigitalEvolution. Vi får veta vilka förväntningar de har på hösten, vad smartdigitalevolution betyder för dem och varför du ska engagera dig i just deras grupp!
Registrera dig för att få inbjudningar till våra evenemang. Vi lovar att inte mejlbomba dig!
Affärsplan är en gemensam plan för hur vi tillsammans vill utveckla Eskilstunas näringsliv under en tioårsperiod. Målsättningen är att sysselsättningsgraden i Eskilstuna ska vara högre än rikssnittet år 2030 och att ungdomsarbetslösheten ska vara under rikssnittet år 2022.
